天津市红桥区人民政府
2019年12月3日星期二
各街道，各部委办局，各有关单位：
为保障依法客观公正审理事业单位工作人员申诉案件，规范办案程序，维护事业单位及工作人员合法权益，根据《事业单位人事管理条例》和《中共中央组织部人力资源社会保障部关于印发〈事业单位工作人员申诉规定〉的通知》(人社部发〔2014〕45号)、《事业单位工作人员申诉案件办理规则》(人社厅发〔2019〕17号)要求，经研究，决定成立红桥区事业单位工作人员申诉公正委员会(以下简称“公正委员会”)。现将有关事项通知如下：
一、公正委员会的组成
（一）公正委员会组成部门
公正委员会由区委组织部、区人社局组成。
（二）公正委员会人员组成
公正委员会设主任一名，由区人社局分管事业单位人事管理工作的处级领导担任；设副主任两名，由区委组织部、区人社局负责事业单位人事管理工作的科室主要负责同志担任。委员由区委组织部、区人社局负责事业单位人事管理工作的科室有关同志担任。
公正委员会审理申诉、再申诉案件时，根据案情需要，可以组成审理组或者直接承办。审理人员应当是单数，且不得少于三人。审理组设组长1名，一般由公正委员会主任指定。
公正委员会、审理组根据工作需要，可以吸收其他相关人员参加审理工作。
二、公正委员会办事机构及其职责
（一）办事机构组成
公正委员会办公室是公正委员会的办事机构，设在区人社局事业单位人事管理科，负责办理公正委员会日常工作。办公室设主任一名，由区人社局负责事业单位人事管理工作的科室主要负责同志担任。
（二）具体职责
1．接受申请人申诉、再申诉申请；
2．对申诉、再申诉申请进行审查，提出受理或者不予受理的意见；
3．对当事人因不可抗力或者其他正当理由，未能在规定时效内提出申诉、再申诉的，提出延长申诉期限意见；
4．经公正委员会主任批准，组建负责审理具体申诉案件工作的审理组；
5．经公正委员会主任批准，对审理组成员进行调整；
6．根据案情需要，负责邀请其他单位或者部门相关专业人员参加申诉、再申诉案件的审理调查工作；
7．负责公正委员会和审理组成员的组织、联络等工作；
8．接受原处理单位执行申诉、再申诉决定情况的备案；
9．申诉、再申诉案件的文书制作和送达、档案管理等工作；
10．办理公正委员会交办的其他工作任务。
三、有关要求
（一）处理事业单位工作人员申诉、再申诉案件，应当坚持合法、公正、公平、及时的原则，坚持实事求是、有错必纠，做到事实清楚、证据确凿、适用法规规章准确、程序规范。
（二）参加调查审理案件的有关人员在处理申诉案件期间不受干涉，人身、财产安全受到保护；参加审理调查的工作人员要依法处理申诉案件，自觉维护国家利益和公共利益，保护当事人合法权益。
（三）公正委员会、办事机构成员及相关工作人员应当严格执行廉政规定，恪守职业道德；自觉遵守回避规定，自觉接受监督。
（四）公正委员会的成员不得徇私枉法，偏袒一方当事人；滥用职权，侵犯当事人合法权益；利用职权为自己或者他人谋取私利；隐瞒证据或者伪造证据，私自会见当事人及其代理人，收受当事人及其代理人的宴请或礼品等；故意拖延办案，玩忽职守；泄露案件涉及的国家秘密、商业秘密和个人隐私或者擅自透露案件处理情况。
（五）工作人员如违反相关规定，按照《中国共产党纪律处分条例》和《公职人员政务处分法》及有关规定，给予党纪政务处分；构成犯罪的，依法追究刑事责任。
附件：1．组建 案件审理组的请示
2．关于 案件审理组成员回避的决定
3．关于对审理组成员调整的请示
4．邀请函
区委组织部 区人社局
2024年3月６日
（此件主动公开）
附件1
组建 案件审理组的请示
红桥区申诉公正委员会：
今收到申请人 对 提出申诉（再申诉）申请，现已立案并拟组建审理组。现根据案件需要，拟由 作为本案审理组成员。
妥否，请批示。
年 月 日
附件2
关于 案件审理组成员回避的决定
申诉（再申诉）案件审理组成员 因
（原因），无法履行 案件审理组成员职责。现决定该人员予以回避。
年 月 日
附件3
关于对审理组成员调整的请示
红桥区申诉公正委员会：
一案，根据《事业单位工作人员申诉规定》和《事业单位申诉案件办理规则》，于 年 月 日成立由___________________组成审理组。
成员 因 ，无法履行申诉公正委员会案件审理的相关职责，退出该案件的审理工作。
经研究，现决定由 部门 补充到该审理组，履行相关职责。
年 月 日
附件4
邀 请 函
：
天津市红桥区事业单位工作人员申诉公正委员会收到申请人对 提出申诉（再申诉）申请，拟予立案并组建该案件审理组。因案情涉及 ，现邀请你部门选派相关工作人员作为该案件审理组成员，参加案件的审理调查工作。
此致
年 月 日
市属委办局
